Kennst du das auch?

 

  • Möchtest du deine Position als Führungskraft stärken und deine Souveränität ausbauen?
  • Möchtest du deine Themen und Ziele noch klarer vertreten und optimal verfolgen?
  • Hast du einen Konflikt im Team oder mit einem Mitarbeiter und kommst an deine Grenzen?
  • Hast du eine enorm hohe Arbeitsbelastung oder stehst unter Druck alles richtig und besonders gut zu machen?
  • Fühlst du dich manchmal von all den Erwartungen, die an dich als Führungskraft gestellt werden, überfordert?

Was kannst du von der Arbeit mit mir erwarten?

 

  • Entwicklung eines klaren Rollenverständnis als Fundament für eine effektive und souveräne Führung
  • Erlernen einfacher Führungs-Instrumente (u.a. zu Delegation, Kommunikation, Feedbackgespräche) und Entwicklung des eigenen Führungsstiles
  • Erkennen der eigenen Verhaltensmuster und deren Auswirkungen in deiner Führungstätigkeit
  • Entwicklung von Gelassenheit und einen kompetenten, lösungsorientierten Umgang mit komplexen Führungssituationen
  • Hohe Umsetzungsorientierung: Entwicklung von realistischen Lösungen und deren Umsetzung
  • Energie, Empathie und Spaß – ich coache voller Leidenschaft, bin feinfühlig, analytisch und zugleich lösungs- und umsetzungsorientiert

Mein Angebot

Impuls Coaching

Das Angebot beinhaltet eine Coaching-Session, um ein konkretes Anliegen zu bearbeiten, eine Situation zu reflektieren, ein wichtiges Meeting vorzubereiten oder eine Entscheidung zu treffen. Typische Themen sind schwierige Entscheidungen oder Führungsituationen, kritische Mitarbeitergespräche, wichtige Verhandlungen oder Konfliktgespräche.

Young Leader's Program

Das Programm dauert ca. 6 Monate und besteht aus 6 persönlichen Coaching-Sessions, in denen wir an aktuellen Themen aus deinem Führungsalltag arbeiten und deine Souveränität als Führungskraft ausbauen. Zwischen den Sessions erhälst du Trainingsinput zu den zentralen Führungsinstrumenten (u.a. Delegation, Kommunikation, Feedback) und Aufgaben, um dein eigenes Führungsverhalten zu reflektieren und neue Verhaltensweisen entwickeln

Wie läuft ein Coaching mit mir ab?

  • Mein Coachingprozess umfasst typischerweise mehrere Sitzungen, die je nach Bedarf im Abstand von 3-4 Wochen stattfinden.
  • Die Einzelsitzungen dauern ca. 60 Minuten und können entweder per Videocall oder in meinen Räumen am Barbarossaplatz in Köln stattfinden.
  • In einem kostenlosen Erstgespräch besprechen wir, worum es geht und du kannst mich und meinen Coaching-Stil kennen lernen. Anschließend entscheiden wir, ob wir das Thema gemeinsam bearbeiten wollen.

Das sagen meine Kunden über mich

Coachings mit Susanne sind fokussiert, intensiv und machen dazu noch richtig Spaß! Unaufdringlich führt sie durch den Prozess, spürt dabei Zwischentönen nach, schafft Klarheit und hinterfragt Denkmuster.
Ich schätze an der Arbeit mit ihr ganz besonders ihr feines Gespür, ihre fundierten Analysen, ihre klugen Fragen und nicht zuletzt ihren wunderbaren Humor! Sie hat mir mit all dem zu wertvollen Einsichten und Antworten verholfen und auch die ein oder andere Entscheidung fiel mir nach einem Gespräch mit Susanne auf einmal ganz leicht.

Eva, 39 Jahre

Teamleitung Trainermanagement

Ein Coaching mit Susanne unterstützt das strukturierte Denken. Sie hilft dabei die Diskussion zielgerichtet zu gestalten und erlaubt es mir meine eigenen „Aha!“-Effekte zu erleben. Susanne hat auch ein gutes Händchen, um im richtigen Moment das Gesagte in ihren Worten zu wiederholen. Daraus eröffnet sich oft ein neuer Blickwinkel.

Carl, 31 Jahre

Cyber Security Engineer

Ein Coaching mit Susanne ist eine großartige Erfahrung. Sie hat die einmalige Gabe den Menschen in seiner Gesamtheit und mit all seinen Facetten zu „sehen“. Gleichzeitig ist sie unglaublich präzise in ihrer Analyse und dem Erkennen von Potentialen. Aufgrund ihres klaren und genauen Coaching Stils habe ich ganz neue Erkenntnisse gewonnen, welche mir in vielen Jahren zuvor nicht bewusst geworden sind. Diese Kombination ist einzigartig

Johannes, 45 Jahre

Director Project Support Services

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